为进一步突出人才培养的核心地位，面向“双一流”发展和学院学科特色，深入贯彻实施本科生与研究生贯通式一体化培养模式，促进本科生培养与研究生培养工作的有机融合，学院于2019年首次实施“研究生人才储备计划”（以下简称“计划”）。“计划”旨在从学院2016、2017级本科生中招收一定数量的学习成绩良好、具备科研潜力，并有意愿在东北大学进行深造的优秀本科生，作为学院（含流程工业综合自动化实验室）研究生储备人选。
学院高度重视、统筹规划、精心策划、周密安排，制定了《信息学院“研究生人才储备计划”实施方案（试行）》，并召开宣讲会，组织所有本科生了解“计划”的培养模式与优惠政策。通过个人自主报名、学院资格审核等程序，2016、2017级共91名本科生进入“计划”面试环节，4月17日，学院组织由各专业系优秀教师代表组成的评审小组，开展“研究生人才储备计划”选拔面试考核工作。面试过程中，评委老师对学生的专业英语、文献阅读、专业知识等方面进行考核，最终确定78名本科生通过选拔，成功进入“计划”。
学院与进入“计划”的学生签署协议，进入学院“计划”的学生在本科阶段可享受导师制培养模式、研究生科研能力训练、研究生暑期学术夏令营名额、研究生导师名额资助、硕博直通车等优惠政策与人才培养资源。
为进一步构建本硕贯通优质培养教育平台，为高层次人才培养提供优质生源，学院将计划设立“本硕博贯通培养”创新实验班，实验班着力培养综合素质高、创新意识和创新能力强的高素质卓越拔尖创新人才，加强学院人才培养和科研创新团队建设，孕育优质人才，助力“双一流”建设。
